CARIF-OREF ça vous dit quelque chose ?

CARIF-OREF : ces acteurs discrets qui structurent (vraiment) la formation professionnelle

1. CARIF-OREF : une double mission historique

À l’origine, deux fonctions distinctes :

• CARIF
  Centre d’Animation, de Ressources et d’Information sur la Formation
  → structuration, information, ressources sur l’offre de formation

• OREF
  Observatoire Régional Emploi Formation
  → analyses, données emploi-compétences, prospective territoriale

Dans la majorité des régions, ces deux missions sont aujourd’hui regroupées dans une même structure : le CARIF-OREF.

👉 Il s’agit d’un outil stratégique régional, au service du pilotage des politiques emploi-formation.

2. Statut et financement

Les CARIF-OREF sont le plus souvent :

• des associations loi 1901

• ou des Groupements d’Intérêt Public (GIP)

Ils sont financés principalement par :

• les Régions

• l’État

• parfois des fonds européens (FSE)

➡️ Ils ne vendent pas de formation
➡️ Ils ne sont pas en concurrence avec les organismes de formation

3. Leur rôle clé : structurer l’offre de formation via DOKELIO

DOKELIO : l’outil central des CARIF-OREF

L’un des rôles majeurs des CARIF-OREF est la gestion de DOKELIO, la base de données régionale de l’offre de formation.

DOKELIO permet :

• de décrire les actions de formation

• de normaliser les informations (intitulés, objectifs, publics, modalités)

• d’alimenter :

  • les catalogues régionaux

  • les outils des financeurs

  • les plateformes d’information

  • certaines briques nationales (dont le CPF, selon les cas)

👉 Pour un OF, DOKELIO est un outil de visibilité institutionnelle, pas un outil marketing.

4. Le cas particulier de l’Île-de-France

L’Île-de-France présente une organisation spécifique :

• le CARIF-OREF francilien pilote la structuration de l’offre

• DOKELIO Île-de-France est un outil central de référencement

• les données DOKELIO sont articulées avec KAIROS, utilisé par France Travail

👉 En Île-de-France, un OF doit comprendre :

• le rôle de DOKELIO (structuration, visibilité)

• le rôle de KAIROS (prescription, suivi des parcours)

Ce sont deux outils différents, mais complémentaires.

5. Production de données et pilotage territorial

Au-delà des bases de données, les CARIF-OREF produisent :

• des études sectorielles

• des diagnostics emploi-compétences

• des analyses territoriales

Ces travaux servent directement à :

• orienter les politiques régionales

• cadrer les appels à projets

• prioriser les financements

👉 Un OF aligné avec ces analyses gagne en lisibilité institutionnelle.

6. Ce que les CARIF-OREF ne sont pas

Ils ne sont :

• ni des apporteurs d’affaires,

• ni des prescripteurs directs,

• ni des défenseurs économiques des OF.

👉 Leur logique est collective et territoriale, pas commerciale.

Les CARIF-OREF ne sont pas des acteurs visibles du quotidien des organismes de formation, mais ils structurent profondément l’écosystème.

Ignorer leur rôle, c’est risquer :

• une faible visibilité institutionnelle,

• un mauvais positionnement territorial,

• une incompréhension des logiques de financement.

👉 Ils ne décident pas de tout, mais ils structurent beaucoup.